Accountmanager

  • Locatie: Regio Eindhoven
  • Uren: 40
  • Duur van dienstverband: Tijdelijk met intentie tot vast
  • Niveau: MBO+/HBO

Wil jij samen met je klanten successen behalen en ben jij toe aan de volgende stap in je salescarrière? Ga jij aan het einde van de dag met een tevreden gevoel naar huis als je jouw klanten écht hebt kunnen helpen en adviseren? Ons ambitieuze salesteam zoekt een gedreven accountmanager!

Solliciteer nu!
Accountmanager

De baan

Je krijgt als accountmanager een bestaande klantenset waarmee je een goede relatie opbouwt en onderhoudt. Jij wordt hun nummer één contactpersoon. De sterke relatie die je met jouw klanten hebt zorgt ervoor dat ze keer op keer jouw advies inwinnen bij hun keuze voor nieuwe ICT-producten. Jij bent op de hoogte van alle ins en outs van je klanten en speelt direct proactief in op hun behoeften door het juiste advies uit te brengen voor hun hard- en software. Je vraagt altijd goed door naar de échte wensen van de klant, zodat jij de beste producten kan aanbieden tegen de juiste prijs. Het directe contact met je klanten is onmisbaar in deze rol als accountmanager, zowel telefonisch als tijdens fysieke afspraken.

  • Commerciële kansen vanuit de klant of de markt signaleer én grijp je, met focus op cross- en upselling
  • Bepaal een strategie om je klantenbestand verder uit te bouwen (white spots)
  • Spar samen met het team over nieuwe ideeën om klanten beter te helpen en resultaat te verbeteren
  • Je onderhoudt intensief contact met klanten en gaat ook regelmatig bij ze langs om op de hoogte te blijven van alle ontwikkelingen
  • Onderhandel over prijsafspraken en vastlegging ervan
  • Offertes opmaken en opvolgen
  • Inkoopvergelijkingen maken met betrekking tot de nieuwste hard- en software
  • Bepaal optimale inkooproutes voor nieuwe producten

Het team

Het salesteam dat je als accountmanager komt versterken bestaat uit zeven gedreven en ambitieuze collega’s die verantwoordelijk zijn voor de afdeling KlantAdviesPunt, onze binnendienst. Met een gezonde dosis energie en enthousiasme voorzien we onze klanten van de hard- en software die het best bij hun wensen past. Iedereen werkt aan zijn of haar eigen taken, maar er wordt nauw samengewerkt. We wisselen hard werken af met plezier. Gezelligheid, openheid en collegialiteit zijn kenmerkend voor dit team. De afwisseling van redelijk nieuwe teamleden en collega’s die er al ruim tien jaar werken brengt een leuke dynamiek, waarbij steeds gestreefd wordt naar verbetering en groei. Kom erbij! Je bent meer dan welkom.

Jouw profiel

Je bent een ondernemend type, neemt graag initiatief en bent altijd op zoek naar nieuwe kansen. Je hebt minimaal 2 à 3 jaar werkervaring in een commerciële functie en wil graag een volgende stap maken in een snelgroeiende omgeving.

Verder heb je:

  • Bij voorkeur een commerciële opleiding (karakter en lef is belangrijker dan opleidingsniveau)
  • Je bent commercieel aangelegd, maar stelt onze klanten centraal in het vinden van oplossingen
  • Jij bent proactief, creatief en zet je commerciële activiteiten op een unieke manier in bij je klantenportefeuille
  • Je hebt een groot empathisch vermogen en kan een luisterend oor bieden
  • Je bent praktisch en klantgericht
  • Je ziet en benoemt verbeteringen en veranderingen

Ons aanbod

  • Salaris dat past bij je functie en ervaring
  • Laptop en telefoon van de zaak
  • We werken hybride en kijken hierbij goed naar jouw wensen
  • Goede arbeidsvoorwaarden, zoals flexibel werken, een aantrekkelijke pensioenregeling, korting op je zorgverzekering, interessante studiekostenregeling, reiskostenvergoeding en 26 vakantiedagen
  • Volop mogelijkheden om jezelf met behulp van onze Ackademy verder te ontwikkelen via trainingen, cursussen en certificeringen
  • Veel vrijheid en verantwoordelijkheid om de beste resultaten te behalen en nieuwe dingen te leren
  • Hele toffe en gezellige collega’s!
  • Een bedrijfscultuur waar je kan zijn wie je bent
  • Je bent een belangrijk onderdeel van een platte organisatie, naar je ideeën wordt niet alleen geluisterd, maar er wordt ook echt iets mee gedaan

De sollicitatieprocedure

Wij houden over het algemeen de onderstaande sollicitatieprocedure aan. Afhankelijk van de wensen van de kandidaat of Acknowledge kunnen we hiervan afwijken.

  1. Telefonische kennismaking met een van onze recruiters
  2. Eerste sollicitatiegesprek met recruiter en teamcoach van de afdeling
  3. Online afname van DiSC-assessment
  4. Tweede sollicitatiegesprek met recruiter en collega van de afdeling

We willen dat nieuwe collega’s 100 procent zeker weten dat ze de goede keuze maken. Het is daarom altijd mogelijk om een meeloopdag of kennismaking met de afdeling in te plannen.

Is dit dé vacature voor jou? Solliciteer dan direct!

Als jij de geschikte kandidaat bent voor deze vacature, dan ontvangen we graag jouw cv en motivatiebrief. Stuur ze dus snel naar ons toe! Heb je nog vragen? Neem dan even contact op met onze recruiters via 06 340 87 462 of jobs@acknowledge.nl. Vragen van W&S-bureaus nemen we niet in behandeling.

Solliciteer nu!
close

Janneke helpt je graag!

Heb je nog vragen over ons sollicitatieproces? Je kunt mij altijd bellen of mailen voor meer informatie.
Janneke helpt je graag!