De werkdag van een ethisch hacker
Om de weerbaarheid van de informatieveiligheid in je organisatie te controleren kun je een security assessment uit laten voeren of je webapplicaties laten…
De tribe software solutions wordt op dit moment opgericht. Door alle softwareontwikkeling in één tribe samen te voegen werken we over diverse expertises heen samen. Dit omvat een breed scala aan ontwikkelingen rondom Microsoft 365 en Dynamics 365, maar ook eigen producten voor IT-monitoring, webhosting en servicesoftware. In totaal werken er zo’n 35 collega’s in de tribe, met de verwachting dat dit naar de toekomst verder groeit. De tribelead software solutions is verantwoordelijk voor de technische en hiërarchische aansturing en moet continu een afweging maken in prioriteiten.
Jouw verantwoordelijkheden als tribelead:
De tribe rondom de softwareontwikkeling wordt volledig nieuw opgezet. In je rol als tribelead software solutions schakel je met veel andere teams en collega’s op diverse afdelingen. De teams werken zowel op ons hoofdkantoor in Waalre als in ons tweede kantoor in Goes (Zeeland). We bieden een hybride werkmodel met een combinatie van werken op kantoor en thuiswerken.
Wij vinden dat een sollicitatieproces niet wekenlang hoeft te duren. Bij ons geen uitgebreide vaardigheidstesten of assessments. Een goede persoonlijke klik en enthousiasme vinden we veel belangrijker.
Kickstart je carrière met een intensief traineeship met persoonlijke begeleiding en training van ervaren professionals. Je krijgt de kans om te werken aan uitdagende en actuele projecten die impact maken. In het traineeship data ga je aan de slag met een ontwikkelingstraject. Je werkt niet alleen aan je datavaardigheden, maar ook aan je soft skills. Zo sta je straks steviger in je schoenen en leer je de essentiële basis van IT kennen. Na de basistraining is het tijd om je te specialiseren. Jij kiest: wil je jezelf ontwikkelen tot data-analist of data-engineer? Vanuit jouw gekozen richting ga je aan échte projecten werken. Samen met andere trainees implementeer je deze projecten in de praktijk. Zo doe je direct relevante ervaring op!
Tijdens jouw traineeship data werk je in een kleine hechte groep van zo’n vijf mensen. Deze compacte samenstelling zorgt ervoor dat je echt de ruimte krijgt om te leren en groeien. Het is supertof om met andere trainees samen te werken. Je kunt ideeën uitwisselen en van elkaar leren tijdens het hele traject. Bovendien kom je in contact met collega’s van misschien wel jouw toekomstige werkgever! Dit is een geweldige kans om waardevolle connecties op te bouwen en een kijkje te nemen in de wereld waar je straks mogelijk zelf aan de slag gaat.
Wij vinden dat een sollicitatieproces niet wekenlang hoeft te duren. Bij ons geen uitgebreide vaardigheidstesten of assessments. Een goede persoonlijke klik en enthousiasme vinden we veel belangrijker.
Als Microsoft 365-developer hou jij je dagelijks bezig met een variëteit aan technische vraagstukken, werk je samen met teamgenoten en verbeter je automatiseringsprocessen binnen het Microsoft 365-platform. Onze Agile-werkwijze zorgt ervoor dat je continu actief bent met:
Als ontwikkelaar ben je niet bezig met kortetermijnoplossingen, maar richt je op het creëren van een product dat het verschil maakt voor de organisatie en onze klanten. Dit houdt in dat je bij Acknowledge de kans krijgt iets te ontwikkelen dat continu waarde oplevert.
Mijn werk draait om het bouwen van innovatieve oplossingen binnen Microsoft 365. Ik ontwikkel componenten die samenwerking in organisaties vereenvoudigen, zoals aanvraagformulieren die automatisch SharePoint- en Teams-omgevingen uitrollen. Mijn verantwoordelijkheid is zorgen dat deze oplossingen worden ontwikkeld, up-to-date blijven en zijn voorzien van de laatste innovaties. Ik werk regelmatig op kantoor, zodat ik gemakkelijk kan overleggen met collega’s. Deze ochtend nog tref ik bij de koffieautomaat een collega van het automationteam. We raken in gesprek over deployment pipelines – altijd interessant om kennis uit te wisselen! Daarna haak ik aan bij onze Scrum refinementsessie, waarin we samen de komende taken en projecten doornemen. Momenteel werk ik aan een project om alle losstaande componenten samen te pakken – zoals een smoelenboek en een documentmanagementsysteem – en die als pakket aan te bieden. De uitdaging is de balans vinden tussen maatwerk en standaardisatie. Hiervoor maak ik gebruik van SharePoint Framework, PowerShell, React, TypeScript en Azure.
Je maakt als Microsoft 365-developer onderdeel uit van het expertisecentrum bestaande uit vier expertisegebieden: multi-cloud, netwerk, moderne werkplek en Microsoft 365. Je werkt daar samen met ongeveer twintig collega’s binnen focusteams op het gebied van beheer, ontwikkeling en technische architectuur. Ook werk je samen met de expertisegebieden cybersecurity en managed services.
Je bent gedreven door innovatie en digitale transformatie en je wilt ons graag helpen met het zetten van de volgende stap.
Word je enthousiast van deze vacature, maar zie je geen honderd procent match? Twijfel niet en reageer! We gaan graag met je in gesprek.
Wij vinden dat een sollicitatieproces niet wekenlang hoeft te duren. Bij ons geen uitgebreide vaardigheidstesten of assessments. Een goede persoonlijke klik en enthousiasme vinden we veel belangrijker.
Als DevOps-engineer Microsoft 365 ligt een groot deel van de focus op het realiseren en beheren van oplossingen voor SharePoint Online en Teams, maar ook op de governance van die omgeving. Samen met je teamleden ben je verantwoordelijk voor de technische inrichting. Je bent een teamspeler en draagt bij aan het creëren van een fijne omgeving waarin ideeën worden gedeeld en verder ontwikkeld.
Je maakt als DevOps-engineer Microsoft 365 onderdeel uit van het expertisecentrum bestaande uit vier expertisegebieden: multi-cloud, netwerk, moderne werkplek en Microsoft 365. Je werkt daar samen met ongeveer twintig collega’s binnen focusteams op het gebied van beheer, ontwikkeling en technische architectuur. Ook werk je samen met de expertisegebieden cybersecurity en managed services.
Je bent gedreven door innovatie en digitale transformatie en wil ons graag helpen met het zetten van de volgende stap.
Wij vinden dat een sollicitatieproces niet wekenlang hoeft te duren. Bij ons geen uitgebreide vaardigheidstesten of assessments. Een goede persoonlijke klik en enthousiasme vinden we veel belangrijker.
De functie van accountmanager detachering is heel afwisselend. Vanaf dag één krijg je veel eigen verantwoordelijkheid. Samen met de recruiters van onze detacheringsafdeling vorm je een geoliede machine, waarbij jij de belangrijke taak hebt om goede ICT-professionals actief te bemiddelen bij onze opdrachtgevers. De wensen en behoeften van de klant kan jij perfect overdragen aan je collega-recruiters, zodat zij vol enthousiasme op zoek gaan naar de juiste kandidaat en ‘m binnen no time vinden. Ondanks dat we al een mooi netwerk hebben opgebouwd is acquisitie bij nieuwe opdrachtgevers een belangrijk onderdeel van jouw takenpakket.
Je komt te werken in ons team van recruiters en accountmanagers. Samen werken jullie aan de beste resultaten en er wordt veel met elkaar gespard. Dit team kenmerkt zich door een informele sfeer en korte lijnen. Ze zijn ondernemend, waarbij een optimistische instelling met een harde werkmentaliteit voorop staat. Je krijgt als accountmanager detachering de vrijheid en verantwoordelijkheid om jouw dagen zelf in te vullen en zo de doelstellingen te behalen. We maken veel lol met elkaar en vieren graag successen.
Wij vinden dat een sollicitatieproces niet wekenlang hoeft te duren. Bij ons geen uitgebreide vaardigheidstesten of assessments. Een goede persoonlijke klik en enthousiasme vinden we veel belangrijker.
Je duikt aan de start van je traineeship voor support engineer direct de techniek in met interessante trainingen:
Zo wordt er een goede basis gelegd voor jouw ICT-kennis. Daarnaast dragen we bij aan de ontwikkeling van soft skills die onmisbaar zijn in het IT-vak, zoals:
Verder ondersteun je in de rol van support engineer onze klanten en gebruikers op verschillende manieren, via de telefoon, per e-mail of natuurlijk door bij ze langs te gaan. Je biedt IT-ondersteuning door problemen op te lossen, zoals het resetten van iemands wachtwoord. Bij het oplossen van complexere problemen werk je samen met IT-specialisten, zoals systeem- of netwerkbeheerders. Aan jou de taak om uit te zoeken waar het probleem vandaan komt.
Dit traineeship support engineer volg je in een kleine groep van vier tot acht collega’s, zodat de kwaliteit van het leren geborgd blijft. Het is daarnaast fijn om met andere trainees in één team te zitten, omdat je gedurende het traject met elkaar kunt sparren en van elkaar leert. Uiteraard werk je nauw samen met onze servicedesk, een jong, dynamisch en energiek team. Vertrouwen, gezelligheid en jezelf zijn staan voorop. Er heerst op deze afdeling een informele en gezellige sfeer waar met plezier hard gewerkt wordt.
We staan open voor verschillende profielen en kijken verder dan alleen je CV. Het is voor dit traineeship wel belangrijk dat je affiniteit met of interesse in ICT hebt. Een goede beheersing van de Nederlandse taal is ook onmisbaar.
Wij vinden dat een sollicitatieproces niet wekenlang hoeft te duren. Bij ons geen uitgebreide vaardigheidstesten of assessments. Een goede persoonlijke klik en enthousiasme vinden we veel belangrijker.
Je begint je dag als technisch consultant Dynamics 365 met een lekkere kop koffie of thee. Je bespreekt met je collega, een functioneel consultant, het functioneel ontwerp dat zij samen met de klant heeft opgezet. Nu is het aan jou om dit in een technisch ontwerp te gieten. Gelukkig is dit jou op het lijf geschreven! Je luistert naar de wensen en behoeften van de klant en analyseert of het technisch haalbaar is. Vervolgens bepaal je hoe het ontwerp technisch uitgewerkt moet worden. Uiteindelijk ga jij dit bouwen.
Het team dat jij komt versterken is een informeel en hecht team dat bestaat uit een club van twaalf enthousiaste collega’s. Het merendeel werkt al langere tijd samen. Er is volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Het gezamenlijk doel is dan ook om te groeien met elkaar. Het team werkt hybride (deels thuis en deels op kantoor), zodat ze toch het fijne contact met elkaar blijven houden. Naast hard werken is er ook genoeg ruimte voor ontspanning tijdens bijvoorbeeld teamuitjes. Het volgende uitje staat gepland voor het voorjaar. En misschien ben jij daar wel bij!
De technisch consultant Dynamics 365 die wij zoeken is analytisch en werkt nauwkeurig. Je doet je werk met passie en deelt graag je kennis en kunde met collega’s, zodat jullie samen kunnen groeien. Verder heb je:
Wij bieden je een functie met veel vrijheid in een omgeving waar we echt naar jouw ideeën luisteren. Een goede werkprivé-balans vinden wij erg belangrijk. Bovendien ben je bij ons absoluut geen nummertje!
Wij vinden dat een sollicitatieproces niet wekenlang hoeft te duren. Bij ons geen uitgebreide vaardigheidstesten of assessments. Een goede persoonlijke klik en enthousiasme vinden we veel belangrijker.
Om de weerbaarheid van de informatieveiligheid in je organisatie te controleren kun je een security assessment uit laten voeren of je webapplicaties laten…
Servicemanagement is een essentieel onderdeel van elke organisatie die streeft naar efficiëntie, effectiviteit en het leveren van waarde aan klanten en…
In een wereld waar technologie steeds meer de basis vormt van ons werk wordt ICT-beheer onmisbaar. IT-monitoring is hierbij een belangrijke pijler, misschien…
In de wereld van security evolueren de risico’s en dreigingen constant. Om hier goed tegen bestand te zijn vormen threat hunts een belangrijk…
In onze moderne digitale wereld is het cruciaal om bewust te zijn van de dreigingen die op de loer liggen. We weten allemaal dat we niet zomaar op verdachte…
Met ons stappenplan stel je een goede basis op voor het back-up & disaster recovery-plan van jouw organisatie. Een goede voorbereiding is namelijk essentieel om…