Moeilijke profielen, complexe functies en kandidatenschaarste vormen voor jou leuke uitdagingen! Voor diverse openstaande vacatures ga jij als recruiter op zoek naar de beste nieuwe collega’s. Van IT-architect tot servicedeskmedewerker en van administratief medewerker tot projectmanager. Je zet je in voor zowel de werving van onze detacheringstak als voor onze eigen organisatie.
Je denkt mee over manieren om kandidaten nog sneller en beter te vinden, zoals het opbouwen en onderhouden van een netwerk en database, referral recruitment en nóg betere inzet van social media
Jouw kennis van de vacature en enthousiasme over de functie en organisatie zorgen ervoor dat kandidaten bij ons op gesprek komen
Je voert gesprekken, leert door een goede vraagstelling de kandidaat echt kennen en bepaalt samen met de klant of teamcoach of de kandidaat geschikt is voor de functie en het team
Als beide partijen enthousiast zijn ga jij de onderhandeling aan met de kandidaat om tot een voorstel te komen waar iedereen zich in kan vinden
Je werkt nauw samen met het recruitmentteam om samen jullie krachten te bundelen en tot de beste resultaten te komen
Eigen inbreng vinden we heel belangrijk: je krijgt écht de vrijheid die je nodig hebt!
Het team
Je maakt als recruiter deel uit van ons recruitmentteam, een dynamische, positief aanwezige, enthousiaste en succesvolle club. Ondanks dat dit team nog redelijk nieuw is binnen Acknowledge hebben we al veel bereikt, zowel in mooie omzetten als in de groei van het aantal nieuwe collega’s. Momenteel bestaat het team uit vier accountmanagers, drie recruiters, vier backofficemedewerkers en een manager. We werken nauw samen en zijn benieuwd naar nieuwe ideeën om nog meer succes te behalen!
Jouw profiel
Oprechte interesse en nieuwsgierigheid in mensen
Een uitdaging ga je niet uit de weg
Je houdt van vrijheid en verantwoordelijkheid in je functie
Collegialiteit en samenwerken vind je belangrijk
Je bent een doorzetter
Je voelt je fijn in een dynamische omgeving
ICT-kennis is mooi meegenomen
Ons aanbod
Salaris tussen de €2.500 en €5.000 bruto per maand (o.b.v. 40 uur)
Laptop en telefoon van de zaak
Veel vrijheid en verantwoordelijkheid om de beste resultaten te behalen en nieuwe dingen te leren
Hele toffe en gezellige collega’s!
Een bedrijfscultuur waarin je kunt zijn wie je bent
Je bent een belangrijk onderdeel van een platte organisatie, naar je ideeën wordt niet alleen geluisterd, maar er wordt ook echt iets mee gedaan
Is dit dé vacature voor jou? Solliciteer dan direct!
Vul hier direct de link naar jouw LinkedIn-profiel in. Dan nemen we snel contact met je op!
Deel dit artikel
Een nieuwe baan in 5 stappen
Wij vinden dat een sollicitatieproces niet wekenlang hoeft te duren. Bij ons geen uitgebreide vaardigheidstesten of assessments. Een goede persoonlijke klik en enthousiasme vinden we veel belangrijker.
1
Telefonische kennismaking
Ik bel je zomaar even op!
2
Het eerste (video)gesprek
Maak kennis met onze recruiter en je nieuwe teamcoach.