Wij vinden dat een sollicitatieproces niet wekenlang hoeft te duren. Bij ons geen uitgebreide vaardigheidstesten of assessments. Een goede persoonlijke klik en enthousiasme vinden we veel belangrijker.
Wij vinden dat een sollicitatieproces niet wekenlang hoeft te duren. Bij ons geen uitgebreide vaardigheidstesten of assessments. Een goede persoonlijke klik en enthousiasme vinden we veel belangrijker.
Heb je interesse gekregen in deze uitdagende detacheringsopdracht? Solliciteer direct via de onderstaande knop. Wil je liever een van onze recruiters spreken? Bel via 040 254 44 30 of mail people@acknowledge.nl.
Heb je interesse gekregen in deze uitdagende detacheringsopdracht? Solliciteer direct via de onderstaande knop. Wil je liever een van onze recruiters spreken? Bel via 040 254 44 30 of mail people@acknowledge.nl.
Heb je interesse gekregen in deze uitdagende detacheringsopdracht? Solliciteer direct via de onderstaande knop. Wil je liever een van onze recruiters spreken? Bel via 040 254 44 30 of mail people@acknowledge.nl.
Heb je interesse gekregen in deze uitdagende detacheringsopdracht? Solliciteer direct via de onderstaande knop. Wil je liever een van onze recruiters spreken? Bel via 040 254 44 30 of mail people@acknowledge.nl.
In de huidige digitale wereld is informatie een van de meest waardevolle bezittingen van een organisatie. Het beschermen van deze informatie tegen ongeoorloofde…
Het ontvangen van verdachte e-mails is tegenwoordig helaas heel gewoon. Misschien lijkt het alsof je een bericht krijgt van je bank, een webshop of zelfs je…
Niet alleen onze organisatie, maar ook onze leveranciers en klanten zijn dag in dag uit bezig met cybersecurity. We lezen erover in de krant, horen het op het…
De Rijksoverheid werkt al bijna twee jaar aan de omzetting van de CER- en NIS2-richtlijn naar een nationale wetgeving. De nieuwe NIS2 zou per 18 oktober 2024 in…